Το ‘’Practical Leadership Skills’’ είναι ένα ολοκληρωμένο πρόγραμμα ανάπτυξης ηγετικών δεξιοτήτων για managers και επαγγελματίες που θέλουν να ενισχύσουν την αποτελεσματικότητά τους.
Η ηγεσία και η διοίκηση ομάδων αποτελούν σήμερα έναν από τους πιο απαιτητικούς και κρίσιμους επαγγελματικούς ρόλους. Οι σύγχρονοι managers και leaders καλούνται να λειτουργούν σε περιβάλλοντα υψηλής πολυπλοκότητας, συνεχών αλλαγών και αυξημένων προσδοκιών, όπου η τεχνική επάρκεια από μόνη της δεν αρκεί. H ηγεσία δεν είναι απλώς ένας τίτλος ή θεωρητική έννοια, αλλά καθημερινή πρακτική που επηρεάζει ανθρώπους, σχέσεις, απόδοση και αποτελέσματα.
Το πρόγραμμα έχει σχεδιαστεί για να ανταποκριθεί σε αυτή την πραγματικότητα, προσφέροντας ένα ολοκληρωμένο αναπτυξιακό ταξίδι δεξιοτήτων ηγεσίας που μεταφράζει τη σύγχρονη επιστημονική γνώση σε πρακτικές και άμεσα εφαρμόσιμες τεχνικές.
Η φιλοσοφία του προγράμματος βασίζεται στην ιδέα ότι η ουσιαστική ανάπτυξη δεξιοτήτων απαιτεί συνέχεια, εφαρμογή και υποστηρικτικό πλαίσιο, και όχι απλώς «έκθεση» σε περιεχόμενο. Για τον λόγο αυτό, το πρόγραμμα συνδυάζει:
-
Βιωματική μάθηση και πρακτική εφαρμογή
-
Αναστοχασμό και προσωπική ανάπτυξη
-
Υποστήριξη πριν, κατά τη διάρκεια και μετά την εκπαίδευση
-
Εκπαίδευση βασισμένη σε επιστημονικά τεκμηριωμένα μοντέλα
Συμπεριλαμβάνει εργαστήρια, πρακτικές ασκήσεις, μελέτες περίπτωσης, ανατροφοδότηση, εξατομικευμένες δραστηριότητες και ατομική υποστήριξη μέσω coaching, εξασφαλίζοντας ότι η μάθηση μεταφέρεται αποτελεσματικά στην καθημερινή επαγγελματική πράξη.
Δομή, Μεθοδολογία & Υλοποίηση του Προγράμματος
Το πρόγραμμα έχει σχεδιαστεί ως ένα ολοκληρωμένο αναπτυξιακό ταξίδι, με σαφή δομή, συνέχεια και υποστηρικτικό πλαίσιο πριν, κατά τη διάρκεια και μετά την εκπαίδευση. Η υλοποίηση και η μεθοδολογία του συνδυάζονται ώστε η μάθηση να μεταφέρεται ουσιαστικά στην καθημερινή επαγγελματική πράξη.
Η εκπαίδευση περιλαμβάνει:
-
Υλοποίηση σε μορφή πρακτικού εργαστηρίου (workshop) με δυνατότητα διά ζώσης συμμετοχής ή ταυτόχρονης live online παρακολούθησης.
-
Προετοιμασία πριν την έναρξη του προγράμματος για την προσαρμογή των πρακτικών τεχνικών του προγράμματος στις ιδιαίτερες ανάγκες της ομάδας (σύντομο ερωτηματολόγιο).
-
Υποστήριξη μετά την ολοκλήρωση, με υλικό και οδηγίες για τη συστηματική εφαρμογή των τεχνικών στον χώρο εργασίας.
Η μεθοδολογική προσέγγιση του προγράμματος βασίζεται:
-
Στην κατανόηση του εαυτού και του ρόλου του manager
-
Στη συνειδητή εξάσκηση των δεξιοτήτων μέσα από πρακτικές ασκήσεις
-
Στη συνεχή ανατροφοδότηση για βελτίωση και προσαρμογή
-
Στην εφαρμογή σε πραγματικές εργασιακές καταστάσεις
-
Στον συστηματικό αναστοχασμό για διαρκή ανάπτυξη
Δομή Προγράμματος Σπουδών
-
Σύγχρονη Ηγεσία & Ρόλος του Manager
-
Self-Leadership & Αυτογνωσία
-
Ανθρώπινη Συμπεριφορά, Παρακίνηση & Απόδοση
-
Θέσπιση Στόχων & Διαχείριση Απόδοσης
-
Ανάπτυξη Ανθρώπων & Καθημερινή Ηγεσία
-
Επικοινωνία, Feedback & Δύσκολες Συζητήσεις
-
Προσωπικό Πλάνο Ανάπτυξης & Αναστοχαστική Πρακτική