Το συγκεκριμένο επιμορφωτικό πρόγραμμα, έχει δομηθεί με βάση τις ανάγκες και τις απαιτήσεις στελεχών και επιστημόνων που επιθυμούν να απασχοληθούν ως στελέχη επαγγελματικής συμβουλευτικής & σύμβουλοι σταδιοδρομίας σε φορείς και δομές που εφαρμόζουν επαγγελματική συμβουλευτική ενηλίκων, ανέργων και νεοεισερχόμενων στην αγορά εργασίας.
Μέσω του προγράμματος, η κατάρτιση στη συμβουλευτική που συνδέεται με τον επαγγελματικό προσανατολισμό & επαναπροσανατολισμό αναφέρεται στην υποστήριξη η οποία βοηθά το άτομο να λαμβάνει αποφάσεις σε σχέση με την εκπαιδευτική και επαγγελματική του πορεία, να σχεδιάζει και να διαχειρίζεται αποτελεσματικά τη σταδιοδρομία του, λαμβάνοντας υπ’ όψιν τις γνώσεις, τις ικανότητες, τις δεξιότητες, και τα ενδιαφέροντά του καθώς και τις συνθήκες της αγοράς εργασίας, σε όλες τις φάσεις της εκπαιδευτικής και επαγγελματικής του διαδρομής.
Επιπρόσθετα, μέσω πρακτικών γνώσεων και βιωματικής μάθησης (role playing, case studies κλπ) που θα υλοποιηθούν στο δια ζώσης κομμάτι της επιμόρφωσης, υπογραμμίζεται η ενίσχυση της προοπτικής μετάβασης των ωφελουμένων στην αγορά εργασίας, η έγκυρη και περιεκτική πληροφόρηση για ειδικότητες και συνθήκες στην αγορά εργασίας για τη συγκεκριμένη ειδικότητα και η ανάπτυξη/ενίσχυση δεξιοτήτων βάσει των προσόντων, ενδιαφερόντων και αναγκών των ωφελουμένων προσαρμοσμένα στις σύγχρονες απαιτήσεις της (ψηφιακής) αγοράς εργασίας.
Το σεμινάριο είναι διάρκειας 250 ωρών και υλοποιείται με τη μέθοδο της συνδυαστικής μάθησης. Περιλαμβάνει 15 ώρες διδασκαλία δια ζώσης, 210 κατ΄ ιδίαν μελέτη εκπαιδευτικού υλικού και 25 ώρες εκπόνηση γραπτών δραστηριοτήτων - τεστ αξιολόγησης με τη μέθοδο της ασύγχρονης τηλεκπαίδευσης (elearning).
Θεματικοί Άξονες Προγράμματος:
• Συμβουλευτική
Σκοπός και στόχοι της Επαγγελματικής Συμβουλευτικής και της Συμβουλευτικής Σταδιοδρομίας στη σύγχρονη εποχή
• Θεωρίες Επαγγελματικής Ανάπτυξης
Βασικές θέσεις των ακόλουθων προσεγγίσεων:
- Η εξελικτική θεωρία του Super
- Η τυπολογική θεωρία του Holland
- H θεωρία συμβιβασμού της Gottfredson
- Η Κοινωνιογνωστική Θεωρία Σταδιοδρομίας
- H Θεωρία Μάθησης για το Τυχαίο του Krumboltz
- H Θεωρία Σχεδιασμού Ζωής του Savickas
- H αφηγηματική προσέγγιση στη Συμβουλευτική Σταδιοδρομίας
• Ανάπτυξη δεξιοτήτων διαχείρισης της σταδιοδρομίας
- Αυτοαποτελεσματικότητα στο σχεδιασμό σταδιοδρομίας
- Διαχείριση Τυχαίου
- Επαγγελματική Προσαρμοστικότητα κ.λπ.
- Ασκήσεις ανάπτυξης δεξιοτήτων
• Στοχευμένες Τεχνικές και Εφαρμογές συμβουλευτικής καριέρας
(σύνταξη βιογραφικού & cover letter, προετοιμασία για συνέντευξη επιλογής προσωπικού, social media & αναζήτηση εργασίας κ.α.)
• Επαγγελματική Συμβουλευτική για μαθητές & φοιτητές
- Σχολικός επαγγελματικός προσανατολισμός και πληροφόρηση
- Δεξιότητες συμβουλευτικής για φοιτητές και σπουδαστές
• Επανεξέταση του ρόλου του επαγγελματικού συμβούλου στη σύγχρονη εποχή
- Αναγκαίες Δεξιότητες
- Προσωπική & Επαγγελματική Ενδυνάμωση
• Προσομοίωση συμβουλευτικής συνέντευξης
- Ανατροφοδότηση από εκπαιδευτή και εκπαιδευόμενους
Συζήτηση - Αξιολόγηση
- Προτάσεις και ιδέες αξιοποίησης θεωρητικών προσεγγίσεων και πρακτικών στο έργο των συμβούλων στο μέλλον. Αξιολόγηση της επιμόρφωσης και αυτοαξιολόγηση. Μικροσυνεδρίες αξιολόγησης